近年来，福建省泉州市泉港区山腰街道党工委积极探索构建“近邻”党建，以聚福小区为试点，通过创新组织设置、升级服务平台、催生队伍活力，培育出“近邻晤福”等小区党建服务品牌，推动小区治理从“零散式碎片化”向“共建共治共享”升级，形成“无事常联系、有事共商量、邻里一家亲”的良好氛围。
组织聚力 筑牢“红色堡垒”
作为典型的拆迁安置小区，山腰街道聚福小区面临着涉迁群众就业难、就学难、就医难、收入少等搬迁“后顾之忧”。为解决这些问题，山腰街道指导聚福小区成立业主委员会党支部，探索多涉迁村集中安置小区治理机制的“近邻晤福”党建项目。
晤福，闽南语谐音“有福”“五福”，意喻邻里和睦相亲、福气安康。聚福小区充分发挥党支部政治引领作用，把党建触角延伸到小区每个角落，带动业委会、物业公司、群团组织建设。积极打造“党员+青少年成长营”，对36名涉迁子女进行课业辅导、免费培训，打造“四点钟学校”。为了更好解决居民纠纷，街道引导聚福小区党支部与13个涉迁村党支部及10多家区直单位组建“邻里红”党建联盟。通过组织、党员、邻里、社会、集体“五个主体”协同发力，深化涉迁村集中安置小区治理，有效破解征迁后遗难题。为全面激活红色基因，山腰街道在全街道推广“红色业委会”“红色物业公司”“红色社团”等创建行动，实现“红色基因”的有效激活。
党员发力 注入“红色基因”
“我们愿意帮助群众和社区做点事，比如开展政策咨询、纠纷调解、家风传承、民风引导、邻里互助、不文明行为劝导等。”积极参与社区治理的党员代表庄某郑重承诺。
山腰街道大力吸纳社区退休或在职教师、医生、律师、公务员等专业化人才参与社区服务，为社区提供教育辅导、卫生保健、法律咨询、基层治理等专业化服务，进一步提升社区居民的生活质量。建立“近邻厝边·家和人安”小区治理机制，组建扶贫帮困、法律援助、文明劝导等7支党员志愿服务队。成立志愿服务队，招募志愿者，开展“近邻文明公约”宣讲、综治入户访视、环境卫生督导等活动，营造“大事小情说一说、困难邻里帮一帮、疑难问题议一议”的“近邻”文化新风尚。
小区邻里议事亭。山腰街道供图
不让“邻里”党员做“隐形党员”。山腰街道充分调动“近邻”红色力量，积极开展党员“亮身份、亮承诺、亮服务”活动，推行党员“三诺”、在职党员“双报到”，引导689名党员就近就地发挥作用、参与小区治理，动员机关党员参与小区志愿服务、关爱帮扶等活动。全面推行“党员街巷长制”“党员楼长制”，聘任党员总街巷长7名，党员楼栋长47名。深化楼栋党小组工作，从楼栋离退休干部、机关在职党员、业委会委员、志愿服务骨干等住户中遴选优秀党员担任楼长，引导其当好“五大员”（政策宣传员、民情信息员、邻里联络员、环境监督员、文明劝导员），充分发挥模范带动作用。
协同助力 共创“红色家园”
“阿姨，您需要理发吗？”“您还是太劳累了，平时要多注意休息。”“你的这个专业可以试着投一下这家公司！”……
炎炎夏日里，不用走出小区，便有党群便民服务“大集市”在楼下等你来。连日来，“党建邻聚好厝边 乔迁共创新家园”周末党群便民服务“大集市”活动走进山腰街道聚福小区、永嘉天地幸福里小区等多个小区，20多家志愿服务单位、共建单位，为社区居民提供多项便民服务，场均服务居民达500余人。
近年来，山腰街道切实回应居民需求，主动开展免费义诊、免费理发、清洗空调、免费拍照等民生志愿服务。依托小区党支部便民服务场所，建立全区首个党群服务小栈“26°近邻温度”，推行“5F（free）”服务理念，为环卫工人、快递小哥、执法队员等户外工作者以及小区居民免费提供休息、喝水、避暑、充电场所。建设了小区邻里议事亭，创立“助残、助困、助学”等项目品牌，累计服务社区群众9800多人次，开展活动310多场次。（康伟强 林钰程）
